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找工作要跟老板谈的Boss直聘要赴美上市了
发布日期:2021-02-03
浏览量: 2815
作者/来源:广州猎头公司
导读:BOSS直聘 或于今年赴美上市。据媒体报道,互联网招聘平台 BOSS直聘 将于今年正式赴美上市。日前,该平台已选定高盛和瑞银作为联席主承销商为其安排 IPO 事宜,募资规模预计约为3亿美元。

BOSS直聘 或于今年赴美上市。据媒体报道,互联网招聘平台 BOSS直聘 将于今年正式赴美上市。日前,该平台已选定高盛和瑞银作为联席主承销商为其安排 IPO 事宜,募资规模预计约为3亿美元。对此,BOSS直聘对此新闻以沉默应对。


BOSS直聘由看准科技创始人赵鹏于2014年创立 ,赵鹏是中国资深人力资源和品牌营销专家,他创立于2013年12月的看准科技旗下现拥有看准网、BOSS直聘和店长直聘三个子品牌,总服务用户数超过1亿。


2014年BOSS直聘APP正式上线,以“直聊+精准匹配”为产品核心,致力于为招聘者和求职者搭建高效沟通、信息对等的平台。


2017年BOSS直聘成立NLP中心,专注于自然语言算法研究、匹配算法支持以及平台安全相关业务。


2018年BOSS直聘首席科学家薛延波博士牵头组建CSL(Career Science Lab)职业科学实验室成立,主要负责职业科学相关基础理论研究。


2018年世界杯期间,BOSS直聘猛砸一个多亿投放了一个以“找工作我要跟老板谈”为重复口号的洗脑广告,这个广告虽然遭到口诛笔伐,却让BOSS直聘从此一炮而红。


此前,Boss直聘在招聘领域的几个竞争对手均已获得资本的投资。2017年,拉勾网完成前程无忧1.2亿美元D轮战略融资,前程无忧获得拉勾网60%股权。2018年脉脉获得D轮融资2亿美元,由 DST 领投,IDG资本、晨兴资本和 DCM 三家老股东跟投。这些资金充裕的公司无疑是Boss直聘继续扩大市场份额道路上的抢食者。对于BOSS直聘来说,IPO上市获得融资后,将可以更加有底气地将互联网招聘智能化,并且为其服务的企业和求职者带来效率的提升和成本的降低。



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